合同糾紛最有效的解決途徑

合同糾紛主要是在合同簽訂后，一方當事人因為種種原因，主觀上不想履行或不想完全履行合同。解決合同糾紛的方式有很多，如協商、調解、仲裁、訴訟等，各個解決途徑的適用情況如下：
 
1.協商
合同當事人在友好的基礎上，通過相互協商解決糾紛，這是最佳的方式。
 
2.調解
合同當事人如果不能協商一致，可以要求有關機構調解如，一方或雙方是國有企業的，可以要求上級機關進行調解。
上級機關應在平等的基礎上分清是非進行調解，而不能進行行政干預。
當事人還可以要求合同管理機關、仲裁機構、法庭等進行調解。
 
3.仲裁
合同當事入協商不成，不愿調解的，可根據合同中規定的仲裁條款或雙方在糾紛發生后達成的仲裁協議向仲裁機構申請仲裁。
 
4.訴訟
如果合同中沒有訂立仲裁條款，事后也沒有達成仲裁協議，合同當事人可以將合同糾紛起訴到法院，尋求司法解決。
 
除了上述一般特點之外，有些合同還具有其自愿的特點，如涉外合同糾紛，解決時可能會援引外國法律、而不是中國相關的合同方面的法律。
 
在現實生活中，因合同產生的糾紛是很多的，合同糾紛的產生一般是合同的一方侵害對方的利益而產生的。綜上所說，解決合同糾紛，最有效的方式是向法院提起民事訴訟，能夠有效的解決。