核心內(nèi)容：依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T16180—1996)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》，鑒定結(jié)果分10個等級，其中傷殘1—4級為完全喪失勞動能力，傷殘5—6級為大部分喪失勞動能力，傷殘7—10級為部分喪失勞動能力。承業(yè)律師事務(wù)所小編為您介紹傷殘等級的評定標(biāo)準(zhǔn)。
一 傷殘的等級分為一級到十級傷殘：
1 一級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活完全不能自理，全靠別人幫助或采用專門設(shè)施，否則生命無法維持;
b. 意識消失;
c. 各種活動均受到限制而臥床;
d. 社會交往完全喪失。
2 二級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活需要隨時有人幫助;
b. 各種活動受限，僅限于床上或椅上的活動;
c. 不能工作;
d. 社會交往極度困難。
3 三級傷殘劃分依據(jù)
a. 不能完全獨立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護;
b. 各種活動受限，僅限于室內(nèi)的活動;
c. 明顯職業(yè)受限;
d. 社會交往困難。
4 四級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助;
b. 各種活動受限，僅限于居住范圍內(nèi)的活動;
c. 職業(yè)種類受限;
d. 社會交往嚴(yán)重受限。
5 五級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活能力部分受限，偶爾需要監(jiān)護;
b. 各種活動受限，僅限于就近的活動;
c. 需要明顯減輕工作;
d. 社會交往貧乏。
6 六級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活能力部分受限，但能部分代償，條件性需要幫助;
b. 各種活動降低;
c. 不能勝任原工作;
d. 社會交往狹窄。
7 七級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活有關(guān)的活動能力嚴(yán)重受限;
b. 短暫活動不受限，長時間活動受限;
c. 工作時間需要明顯縮短;
d. 社會交往降低。
8 八級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常生活有關(guān)的活動能力部分受限;
b. 遠(yuǎn)距離流動受限;
c. 斷續(xù)工作;
d. 社會交往受約束。
9 九級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常活動能力大部分受限;
b. 工作和學(xué)習(xí)能力下降;
c. 社會交往能力大部分受限;
10 十級傷殘劃分依據(jù)
a. 日常活動能力部分受限;
b. 工作和學(xué)習(xí)能力有所下降;
c. 社會交往能力部分受限。
二 鑒定程序:
申請工傷鑒定的程序一般為：先到(市)縣、區(qū)勞動和社會保障局社會保障科領(lǐng)取工傷申請認(rèn)定表，并詳細(xì)填寫表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷鑒定。在受傷之日起一年之內(nèi)，只要攜帶填寫完整的申請表，以及本人身份證、治療時的病歷卡原件和復(fù)印件，就可以向該部門提出工傷鑒定申請，該部門工作人員會對傷者受傷過程及有關(guān)事宜進行調(diào)查核實，在傷者完成全部治療之后給出工傷鑒定結(jié)果，并由醫(yī)院出示醫(yī)療診斷證明書。受傷嚴(yán)重的，還可以由社會保障科介紹，到勞動能力鑒定委員會進行傷殘鑒定。根據(jù)工傷鑒定結(jié)果，傷者可以得到因工傷引起的有關(guān)損失補償。
在申請過程中，如果遇到所在企業(yè)不同意傷者進行工傷鑒定的，那么傷者必須憑與企業(yè)簽定的勞動合同，證明自己與企業(yè)的勞動關(guān)系，才可以辦理工傷鑒定。因此，有關(guān)部門提醒，外來務(wù)工人員在與企業(yè)簽定勞動合同的時候，應(yīng)該一式兩份，自己手中留一份。這樣在出現(xiàn)以外糾紛時，才可以有所依據(jù)，通過正當(dāng)途徑切實保障自身的權(quán)益。
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